私の企業選びのポイントは、女性でも男性と対等に働けることと、技術を身につけられること、この2点を重視していました。それまでは、ITとは全く無縁の世界で、パソコンはインターネットとWordしか触ったことがなかったくらいです。しかし、これからの時代、ITに明るくないとやっていけないという思いがあり、思い切ってIT業界にチャレンジしようと考え当社に出会いました。
ワーク重視、ワークライフバランス、ライフ重視と、ライフイベントに合わせて働き方を変えられる柔軟な制度が良かったです。入社前は会社制度はあまり気にしてなかったのですが、入社してみて当社の充実した育児支援制度にとても助けられました。現在は2度の出産・育児休業を経て時短勤務で働いていますが、子供が病気の時には看護休暇を利用したり、フレックス制で15時に退社したりと本当に助かっています。制度は充実していても実際には取得しにくい雰囲気の会社もあるようですが、当社は全くそのようなことは無く、男女関係無く制度を活用しワークライフバランスをとろうとする考えが浸透しています。
特に女性にとって、20代・30代は人生でも色々な選択を迫られるときだと思います。その時に、仕事か私生活のどちらかを諦めなければならないのはとても残念なことです。 当社は女性の育児支援だけでなく、男性の育児支援や介護支援など様々なライフステージに応じた問題と向き合って、どうしたらより社員が快適に働けるかを常に考えてくれています。ワークもライフも欲張りたい人、待っています！